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创新和雄心: 营销和销售专业人员的两大关键特质。在这个接触点众多、用户注意力竞争激烈的世界里,创新和雄心勃勃的人才将帮助您有效地进行沟通、推广和销售。

招聘销售 & 市场营销人才

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Sales & Marketing

招聘 销售 & 市场营销 人才

我们的销售 & 市场营销团队能帮助您找到以下相关领域的人才:

  • 品牌营销
  • 采购
  • 传播、公共事务
  • 创意(艺术、文案)
  • 客户关系管理
  • 数据分析
  • 数字营销与社交
  • 数字项目管理
  • 数字解决方案
  • 数字战略
  • 分销商管理
  • 电商客户营销
  • 电商新兴渠道(抖音、小红书等)
  • 电商大客户运营
  • 电商品
  • 加盟商管理
  • 大客户销售
  • 市场调研与洞察
  • 商品
  • 全渠道/O2O/新零售 电商营销
  • 自有平台(网站、小程序、应用程序)
  • 绩效营销
  • 规划与分配
  • 公关、媒体与活动
  • 产品与创新
  • 零售运营管理
  • 零售规划
  • 零售培训
  • 渠道拓展
  • 销售运营
  • 销售规划
  • 销售培训
  • 销售
  • 店铺扩张与业务发展
  • 店铺管理
  • 通路营销
  • 用户体验 (UX)

Morgan McKinley覆盖不同行业

我们拥有针对以下不同行业 进行销售和市场营销人才招聘的专业团队

消费品 & 零售
工业 & 汽车
生命科学

购物新时代

这是一个充满活力的行业,涵盖了从电子商务巨头到本地精品店的各种企业,它们都无一例外地致力于满足消费者的需求和愿望

招聘人才

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推动创新,塑造进步

这是全球经济的驱动力之一。从我们驾驶的汽车到我们日常使用的产品,这个不断发展的行业以无数种方式影响着我们的生活。

招聘人才

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医疗的未来

从制药到研究疾病的治疗方案,生命科学产业在改善全球人民的健康和福祉方面发挥着至关重要的作用。

招聘人才

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销售 & 市场营销招聘方案:
选择在您手中

我们持续致力于为您找到合适的人才。在我们全球人才数据库中共计有150万的潜在候选人。其中,销售 & 市场营销人才占比非常高。无论您有什么样的招聘需求,快速扩张或迅速到岗,选择都在您手中,我们都会致力于实现您的招聘需求。

短期用工
招聘

雇用合同工或临时工来加强你的劳动力。在最重要的时候,抓住每一个机会。

了解更多

全职岗位
招聘

驻场招聘、远程招聘或以多样化招聘形式,为您的长期业务成功雇用专业的全职人才。

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行政高管
人才寻访

在增长期、变革期或仅仅是现在,合适的高管能帮助你实现商业目标。

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综合人才
解决方案

RPO、MSP、项目招聘以及更灵活的外包解决方案,满足您的人才需求。

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无论您想如何招聘

近年来,工作世界已经发生了巨大的变化。公司的招聘方法也发生了变化。无论你是在寻找驻场、灵活办公地或完全远程的员工,我们都会为你找到合适的人。

招聘人才

我们关心外包员工的切身利益

如果您使用我们的销售及市场营销短期用工服务,您将同时享有我们独特的外包人员关怀服务。这项服务致力于为您减轻工作量,减少招聘时间,为您免除人员到岗后的一切后顾之忧。

  • 内部合规
  • 发薪
  • 聘用前筛选
  • 争议解决
  • 入职
  • 入职关怀
leading care

招聘 & 成长 & 茁壮成长

  • 清楚了解您的需求
  • 获得专业人才清单
  • 挑选最佳人选进行面试
  • 安排妥当的面试流程
  • 针对最佳人选的选择建议
  • 充分准备offer
  • 在员工开始上班后支付服务费

优质的销售 & 市场营销招聘顾问.

我们的销售和市场营销招聘顾问专注于各自的优势领域,拥有广泛而反应迅速的高技能专业人才网络。

2024年中国大陆薪酬指南。

比较销售 & 市场营销领域不同行业和级别的薪资情况

查看薪资
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最新销售 & 市场营销职位

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销售与市场营销招聘常见问题

我正在寻找一份销售与市场营销工作

如果您正在寻找新的工作,请访问销售与市场营销职位页面,查看当前提供的机会。

.如果您通过招聘专业服务机构招聘数字营销人员或销售人员,您需要为他们的服务支付一定的费用--这通常相当于受聘者第一年工资的一个预先商定的百分比(但不会从他们的工资中扣除)。如果您选择与Morgan McKinley合作,在该员工开始为您的企业工作之前,您无需支付任何费用。如果您现在就想招聘,请与我们联系,以便我们更详细地了解您的职位,并就招聘条件达成一致。

我们的销售与市场营销招聘顾问都拥有招聘专业职位人才的经验。查看我们的团队,了解谁最适合帮助您。

虽然每家企业对市场营销部门的需求各不相同,但都有一些一致的特质值得注意,例如沟通技巧、项目管理能力和决策能力。为了确保您能吸引到合适的人才,与招聘机构合作是最有效的方法,因为他们拥有专业的市场招聘人员,了解求职者对新公司的要求,了解市场营销某些领域的来龙去脉,能够从他们庞大的专业技能人才网络中寻找符合您独特要求的人才。

在招聘经验丰富的销售人员时,市场竞争异常激烈。为了确保您能找到合适的人才,请注意他们以前的经验,以及这些经验与您希望销售团队实现的目标之间的匹配程度。如果他们将在你的企业中领导一个团队,你要确保候选人有管理多人的经历。这正是招聘顾问可以提供真正帮助的地方,因为他们会倾听你的要求,并寻找最合适的人选。

销售是一个快节奏的行业,因此你的招聘过程应该迅速而吸引人,你可以通过传达一种生动的工作场所文化来增加你的吸引力,让销售人员在其中茁壮成长。选择与招聘机构合作,将确保您有广泛的专业人才网络可供选择,从而为您提供找到理想人才的最佳机会。

上海市场营销人员的平均年薪为人民币 29 万元,销售人员的平均年薪为人民币 33 万元。